KI-Training · FE now · Online-Campus
KI soll Arbeit
abnehmen,
nicht neue schaffen.
Hier lernst Du, generative KI für Deine Aufgaben sinnvoll einzusetzen. Du verstehst ihre Möglichkeiten und Grenzen, steuerst sie gezielt und entscheidest selbst, welche Ergebnisse Du nutzt.
inhouse, offen oder einzeln
kleine Gruppen
Campus inklusive
Darum geht es
Der Entwurf kommt in Sekunden. Die eigentliche Arbeit beginnt danach.
Ohne klares Ziel, Kontext und Material rät die KI. Dann folgt eine Schleife aus Nachfragen, Umformulieren und Korrigieren. Wer den Auftrag vorher klärt und feste Prüfschritte hat, braucht diese Schleife kaum noch.
Mehr Sorgfalt am Anfang spart Zeit am Ende. Das Urteil bleibt bei Dir.
Was Du lernst
KI kann viel. Mit Dir kann sie mehr.
Neue Funktionen eröffnen laufend neue Möglichkeiten. Im Training lernst Du, sie einzuordnen. Geübt wird an Fällen aus Deinem Berufsalltag. Wo wir einsteigen, richtet sich nach Deinen Vorkenntnissen, Deinen Aufgaben und den Werkzeugen, die Du nutzen darfst.
01
Verstehen, wie KI arbeitet.
KI berechnet Wahrscheinlichkeiten, sie weiß nichts. Wer das versteht, stellt bessere Fragen und lässt sich von glatten Antworten nicht täuschen.
02
Risiken kennen.
Erfundene Fakten, Datenschutz, Verzerrungen: Du erkennst Fehler und weißt, welche Daten nicht in die KI gehören.
03
KI führen.
Du formulierst klare Aufträge und prüfst die Ergebnisse. Und Du legst fest, wo Du mitliest und wo nur Du entscheidest.
04
Auf dem Laufenden bleiben.
Die Werkzeuge verändern sich ständig. Du weißt, was es gerade gibt, und kannst einschätzen, was davon Dir nützt.
05
Das Passende wählen.
Nicht jede Aufgabe gehört in die KI. Du findest heraus, wo sie Dir Zeit schenkt und wo Deine Erfahrung gefragt bleibt.
Die KI liefert Tempo. Du lieferst Urteil, Erfahrung und Verantwortung.
Genau das wird wertvoller, je mehr KI im Einsatz ist.
Die Angebote
Zwei Einstiege. Passend zu Deinem Ziel.
Für Teams und Einzelne
KI-Training
Einstieg oder Vertiefung
Inhalte und Übungen richten sich nach Rolle, Aufgaben und Vorkenntnissen der Teilnehmenden. Du arbeitest an Deinen eigenen Fällen und gehst mit einer Arbeitsweise heraus, die Du am nächsten Tag nutzen kannst.
inhouse offen in kleiner Gruppe einzeln halber Tag bis zwei Tage Campus inklusive
Für Assistenz und SekretariatWelche Deiner Aufgaben KI erleichtern kann, zeigt Dir die Seite KI für Assistenz. Dort findest Du auch einen Potenzial-Check.
Für berufserfahrene Frauen
FE now
Female Empowerment Now
Das zweitägige Präsenzprogramm verbindet berufliche Standortbestimmung, Kommunikation und Führung mit KI-Praxis. Du arbeitest an Situationen, die für Dich gerade wichtig sind.
zwei Tage in Präsenz höchstens sechs Teilnehmerinnen Campus inklusive
So läuft es ab
Vier Schritte. Ein Training, das zu Deinen Aufgaben passt.
Vom ersten Gespräch bis zur Praxisstunde: So wird aus einem Trainingstag eine Arbeitsweise, die bleibt.
1
Vorgespräch
Kostenlos und unverbindlich, per Telefon oder Video. Wir klären Ziel, Gruppe und Rahmen. Danach bekommst Du ein konkretes Angebot.
2
Bedarf klären
Vor dem Training erfasse ich Aufgaben, Vorkenntnisse und die Werkzeuge, die im Unternehmen erlaubt sind. So arbeiten wir an echten Fällen statt an Beispielen von der Stange.
3
Training
Du übst an Deinen eigenen Aufgaben: Auftrag klären, Ergebnis prüfen, Ablauf festhalten. Am Ende hast Du Vorlagen, die Du am nächsten Tag nutzen kannst.
4
Praxisstunde und Campus
Nach dem Training schauen wir eine Stunde lang gemeinsam auf Deine Praxis: Was läuft, wo hakt es, was ist der nächste Schritt. Im Campus findest Du Anleitungen, Übungen und Arbeitshilfen zum Nachschlagen.
KI-Kompetenz nachweisen
Seit Februar 2025 Pflicht: KI-Kompetenz im Unternehmen
Bescheinigung inklusive
Wer KI-Systeme im Unternehmen einsetzt, muss nach Artikel 4 der EU-KI-Verordnung dafür sorgen, dass die Beschäftigten über ausreichende KI-Kompetenz verfügen. Das Training deckt die Kernthemen ab: wie KI arbeitet, wo ihre Grenzen liegen, welche Risiken es gibt, wie Du mit Daten umgehst und wie Du KI verantwortlich einsetzt.
Alle Teilnehmenden erhalten eine Bescheinigung mit Dauer, Themen und Lernzielen. So lässt sich die Maßnahme im Unternehmen dokumentieren.
Welche Maßnahmen im Einzelnen nötig sind, hängt davon ab, wie KI im Unternehmen eingesetzt wird.
Zehn Fragen, drei Minuten, ohne Anmeldung
Wo stehst Du gerade mit KI?
Zehn Fragen zu den fünf Feldern guter KI-Arbeit. Danach siehst Du, wo Deine Stärken liegen, was der nächste sinnvolle Schritt wäre und wie Du ihn ganz konkret angehst.
KI-Check
Dein Ergebnis
Dein Profil in den fünf Feldern
Dein nächster Schritt
Du arbeitest in Assistenz, Office oder Sekretariat? Der Potenzial-Check zeigt Dir Aufgabe für Aufgabe, wo sich KI für Dich lohnt. Zum Potenzial-Check
Deine Stärke
Passendes Format
KI-Training
Du möchtest den nächsten Schritt gemeinsam gehen?
Im KI-Training arbeitest Du an Deinen eigenen Aufgaben, mit klaren Aufträgen und festen Prüfschritten. Für Dich allein oder für Dein Team. Dein Ergebnis kannst Du der Anfrage einfach beifügen.
Erstellt mit dem KI-Check von Dr. Tanja Kopp-Malek, kopp-malek.de, info@kopp-malek.de
Diese Einschätzung ersetzt kein Gespräch. Sie ordnet grob ein.
Der Online-Campus
Der Trainingstag endet. Das Lernen geht weiter.
Im Campus findest Du Anleitungen, Übungen und Arbeitshilfen, um Deine Aufgaben nach dem Training weiterzubearbeiten. So kannst Du nachlesen, ausprobieren und einen bewährten Ablauf erneut nutzen.
Inhalte und Zugangsdauer richten sich nach dem jeweiligen Angebot.
Gut zu wissen
Häufige Fragen
Brauche ich Vorkenntnisse?
Nein. Der Einstieg richtet sich nach dem, was Du schon kannst. Wer KI bereits viel nutzt, steigt in der Vertiefung ein.
Mit welchen Werkzeugen arbeiten wir?
Mit ChatGPT und Claude. Bei Inhouse-Trainings klären wir vorab, welche Werkzeuge im Unternehmen erlaubt sind, und richten das Training danach aus.
Was passiert mit vertraulichen Daten?
Wir üben mit Fällen ohne vertrauliche oder personenbezogene Inhalte. Du lernst dabei, welche Daten in welches Werkzeug gehören dürfen und welche nicht.
Findet das Training online oder in Präsenz statt?
Beides ist möglich, je nachdem, was für Dich oder Dein Team besser passt.
Wie groß sind die Gruppen?
Höchstens zehn Personen. So bleibt genug Zeit für Deine eigenen Fälle und Deine Fragen.
Bekomme ich eine Bescheinigung?
Ja. Sie nennt Dauer, Themen und Lernziele und eignet sich als Nachweis für KI-Kompetenz im Unternehmen.
Was kostet das Training?
Das hängt von Format, Dauer und Gruppengröße ab. Nach dem Vorgespräch bekommst Du ein konkretes Angebot.
Was unterscheidet das KI-Training von FE now?
Das KI-Training konzentriert sich ganz auf die Arbeit mit KI. FE now verbindet KI-Praxis mit beruflicher Standortbestimmung, Kommunikation und Führung und richtet sich an berufserfahrene Frauen.
Wer dahintersteht
Lass uns über Deine Aufgaben sprechen.
Ich bin Dr. Tanja Kopp-Malek, promovierte Sozialwissenschaftlerin mit vielen Jahren Lehre an der Universität und zehn Jahren im Digitalen. Ich entwickle Trainings und Lernumgebungen und nutze täglich, was ich darin zeige. Gemeinsam klären wir, welches Training zu Deinen Aufgaben oder zu Deinem Team passt.
